环球热消息：kpi什么意思_kpi
来源：互联网 2023-05-24 04:57:08
(资料图片仅供参考)
1、键绩效指标法(Key Performance Indicator，KPI)，它把对绩效的评估简化为对几个关键指标的考核，将关键指标当作评估标准，把员工的绩效与关键指标作出比较地评估方法，在一定程度上可以说是目标管理法与帕累托定律的有效结合。
2、关键指标必须符合SMART原则:具体性(Specific)、衡量性(Measurable)、可达性(Attainable)、现实性(Realistic)、时限性(Time-based)。
本文就为大家分享到这里，希望小伙伴们会喜欢。
